吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

  • 08/17

    25

    网贷延期1到3年是真的吗

    网贷延期1到3年是否真实存在,取决于网贷平台的具体政策和用户协议内容。 网贷延期1到3年并非普遍适用,而是取决于平台的具体政策和用户的申请情况。 如果网贷平台明确提供延期服务,用户需按照平台规定的流程进行申请,包括提交相关证明材料,如经济困难说明、收入证明等。 如果平台未明确提供延期服务,或用户未满足平台设定的条件,如信用评分不足、逾期记录不良等,延期申请可能会被拒绝。 如果用户通过非官方渠道听说可以延期,但平台并无相关政策,可能存在诈骗或误导风险,需谨慎核实信息来源的可靠性

  • 08/17

    25

    我是我是路百不平倒致的摔伤怎么办

    绊倒摔伤后应立即寻求医疗帮助,并根据情况考虑法律途径。如果是在公共场所或私人场所因地面障碍、湿滑等原因摔倒,责任可能由管理方承担。 如果绊倒摔伤发生在公共场所或私人管理区域,责任归属需根据具体情况进行判断: 1. 如果管理方未设置警示标志或未及时清理地面障碍,可能存在过失责任,受害者可主张赔偿。 2. 如果受害者自身存在疏忽,例如低头看手机未注意脚下环境,可能需承担部分责任。 3. 如果事故发生在私人住宅内,且为访客身份,屋主可能需承担一定的安全保障责任,但也会考虑访客自身的注意义

  • 08/17

    25

    公司口头表示降薪调岗可以仲裁吗

    法律分析: (1)根据法律规定,用人单位变更劳动合同内容像降薪调岗,需和劳动者协商一致且采用书面形式。公司仅进行口头表示,未达成书面协议,其降薪调岗行为不合法。 (2)员工面对这种情况,可先尝试和公司沟通,要求按原合同履行或者提供书面变更协议。这是解决问题的温和方式。 (3)若公司拒绝合理要求,员工要积极收集证据,如与公司沟通的录音、工资发放记录、工作岗位相关材料等。凭借这些证据,员工可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 (4)在仲裁过程中,员工有权利主张公司恢复原岗位及薪资,并

  • 08/17

    25

    怎么找外地的律师?家人在外地拘留所,本人去不了外地

    您好 有什么能帮您 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你说的外地是哪里 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,详细电话沟通下 ✫✫✫✫✫有法律问题,

  • 08/17

    25

    如果挪用20万会判几年

    法律分析: (1)公司、企业或其他单位工作人员挪用资金,存在三种情形会被追究刑事责任。一是数额较大且超过三个月未还;二是虽未超三个月但数额较大且用于营利活动;三是用于非法活动。挪用20万属数额较大,会处三年以下有期徒刑或拘役。 (2)国家工作人员挪用公款,同样分进行非法活动、数额较大进行营利活动、数额较大且超过三个月未还这几种情况。挪用20万一般处五年以下有期徒刑或拘役,不过量刑会综合考虑挪用情节和是否退还等因素。 提醒:不同主体挪用资金的法律后果不同,若涉及相关情况,建议及时

  • 08/17

    25

    你好律师,假如我来自大渡口地区的,请求律师解答一下,迁户口需要什么手续

    大渡口地区的居民办理迁户口手续需要根据不同情况进行处理。如果符合迁入地政策条件,可顺利办理;若存在特殊情况,则需额外准备材料或履行审批流程。 迁户口需要根据具体情况进行处理。如果符合迁入地户籍政策要求,可准备相关材料办理迁户手续; 1. 若存在户籍迁入地政策限制:例如部分城市对落户有学历、社保、购房等门槛要求,需满足相应条件方可办理。 2. 若存在户籍迁出地手续不全:如户口本、身份证信息不一致,或未办理迁出登记,可能导致迁户流程受阻。 3. 若存在特殊人群或特殊原因:如军人、留学生

  • 08/17

    25

    律师你好,倘若我是长沙市宁乡市人,想知道失业人员在哪些情况下不能领取失

    长沙市宁乡市的失业人员在多种情形下将无法领取失业金。如果存在以下情况之一,将不能继续领取失业保险金: 1. 如果失业人员重新就业,包括签订劳动合同、从事个体经营或灵活就业并缴纳社保,将停止领取失业保险金。 2. 如果失业人员开始享受基本养老保险待遇,例如达到法定退休年龄并办理退休手续,将不能继续领取失业金。 3. 如果失业人员应征服兵役,其身份已发生根本性转变,也不再具备领取失业金的资格。 4. 如果失业人员移居境外,不再属于我国失业保险制度的保障对象,将停止发放失业金。 5. 如果失业人员

  • 08/17

    25

    您好 我要咨询关于借钱不还的事情 并且怀疑对方洗钱诈骗

    你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可以起诉去去 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,关于您的问题可以帮忙解决 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 金额多少 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,什么情况 ✫✫✫✫✫有法律

  • 08/17

    25

    处理交通事故去哪里

    处理交通事故的地点通常有以下几处: 1. 事故发生地:如果事故发生后,尚未撤离现场,当事人应立即报警,在原地等待交警前来处理。交警会对事故现场进行勘查,收集证据,认定事故责任。 2. 车辆投保的保险公司:事故发生后,当事人需及时向自己车辆投保的保险公司报案。保险公司会按照保险合同的约定,对事故造成的损失进行理赔。当事人要向保险公司提供相关证明材料,如事故责任认定书、医疗费用清单、车辆维修发票等。 3. 交通事故处理中心:对于一些较为复杂或涉及多方责任的交通事故,可能会被转移到当地的

  • 08/16

    25

    员工被公司无故辞退的维权途径是怎样的

    员工被公司无故辞退,可通过多途径有效维权。 1.与公司协商是首选,此方式便捷高效。员工可要求公司说明辞退理由,若为无故辞退,可要求恢复劳动关系或支付赔偿金,和平解决纠纷。 2.调解可借助第三方力量。向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或乡镇街道有劳动争议调解职能的组织申请调解,达成和解。 3.申请仲裁有时间限制,员工需在被辞退之日起一年内,向劳动合同履行地或用人单位所在地的仲裁委申请,可要求公司按经济补偿标准二倍支付违法解除劳动合同的赔偿金。 4.若对仲裁结果不满,可在收到裁

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